Manager une équipe

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Objectifs

Comprendre et maitriser les compétences et les comportements d’un manager ; S’affirmer dans son rôle de manager ; Apprendre à interagir avec les membres de son équipe dans le positif mais également dans le négatif ; Apprendre à diriger une équipe pour maximiser l’intérêt, l’investissement et la performance des membres de celle-ci.

Management / Manager

Qu’est-ce que le management ?
  • Définition et origine
  • Compétences d’un bon manager
  • Qu’est ce que manager ?

Analyse, identification et compréhension des individualités

  • De son équipe et de ses interlocuteurs
  • De soi : quel manager êtes-vous ?

Gestion d’équipe

Motiver ses équipes
  • Satisfaction et insatisfaction au travail
  • Enrichir les missions de ses équipes
  • Motiver ses équipes

Faire progresser ses équipes

Encadrer ses équipes

  • Mise en place des règles
  • Savoir fixer des objectifs
  • Savoir déléguer
  • Savoir cadrer et recadrer

Communiquer avec ses équipes

Fonctionnement de la communication
  • Schéma du fonctionnement de la communication
  • Schéma de la déperdition de l’information
  • Établir une communication efficace avec ses équipes

Les différents types de communication

  • Communication Verbale
  • Communication Para-verbale
  • Communication Non-verbale

Les différents canaux de traitement de l’information de vos interlocuteurs

  • Canal Visuel
  • Canal Auditif
  • Canal Kinesthésique

De l’importance de l’écoute active et de la reformulation

  • Écoute active
  • La reformulation
Gestion des conflits
  • Identification des différends
  • Types de conflits et phases du conflit
  • Comment gérer le conflit et en sortir ?

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    Renseignements complémentaires et inscriptions :
    Contactez Monik Bauer par téléphone au 01.43.15.11.16 ou par mél : formations@irma.asso.fr

    L’effectif est limité à 15 participants et les inscriptions sont prises par ordre d’arrivée.

    Informations

    - Durée : 2 jours (14 heures)
    - Coût : 400 € net (pas de tva sur les formations)
    - Intervention : Audrey Barrières (Dirigeante Culturevent), ou Sandrine Mouchet, (coach)

    Prochains stages